İş Kanunu 13. Madde Nedir? Toplumsal Cinsiyet, Çeşitlilik ve Sosyal Adalet Perspektifi Markatescilisorgulama olarak her zaman olduğu gibi, bu kez “İş kanunu 13 madde nedir” konusunda sizin yanınızdayız. İstanbul’un kalabalık sokaklarında yürürken, toplu taşımada yan yana oturan insanların yüzlerinde hayatın yükünü görmek mümkün. İş Kanunu 13. madde, iş sözleşmesinin haklı sebeplerle feshedilmesini düzenleyen bir hüküm olarak iş hayatında sıkça konuşulan bir madde. Ancak bu maddeyi sadece hukuki bir metin olarak görmek, onun toplumsal cinsiyet, çeşitlilik ve sosyal adalet üzerindeki etkilerini anlamamıza yetmez. Sokakta, işyerinde veya toplu taşımada gözlemlediğim sahneler, 13. maddenin farklı gruplar üzerinde nasıl farklı sonuçlar doğurduğunu somut biçimde…
Yorum Bırak